武汉东湖学院简介
——培养“一体两翼”高素质应用型人才的摇篮
武汉东湖学院是经教育部批准设立的一所全日制普通本科高校。前身为创办于2000年的武汉大学东湖分校,是全国最早设立的四所独立学院之一。2011年经教育部批准转设并更名为武汉东湖学院。
学校立足“地方性、应用型、重特色”的办学定位,坚持“以生为本、立德树人、依法治校、内涵发展、服务社会”的办学理念,秉承“厚德、笃学、求是、创新”的校训精神,培养“一体两翼”德智体美劳全面发展的高素质应用型人才,努力建设特色鲜明的高水平应用型大学,办让党放心、人民满意的教育。
学校位于全国最大城中湖——武汉市汤逊湖之滨,校园周边地铁公交密集,交通便捷通畅。校园绿树成荫,环境幽雅,山水桥亭错落有致,建筑群落古朴典雅,是全国最美大学校园之一。校园占地面积1496亩,总建筑面积43万平方米,教学仪器设备总值近1.3亿元,馆藏纸质图书162万余册、电子图书209万余册。
学校设有13个教学院(部)、49个本科专业、34个专科专业,涵盖经济学、法学、教育学、文学、理学、工学、管理学、艺术学、医学等九大学科门类,普通本专科在校生1.7万余人。
学校现有专任教师930余人,高级职称教师占比49.2%,硕士学位以上教师占比88.1%。其中博士生导师11人、教授93人、博士181人,享受国务院特殊津贴专家、省政府专项津贴专家和省部级有突出贡献中青年专家17人。
学校高水平应用型大学建设成效显著。获批湖北省地方本科院校向应用型大学转型发展首批试点院校,湖北省深化创新创业教育改革示范学校,是湖北省应用型高校联盟发起单位之一。拥有省级改革试点学院1个,省级重点学科和“楚天学者”设岗学科8个,省级一流本科专业9个,省级优秀教学团队、优秀基层教学组织9个,省级专业综合改革试点项目、战略性新兴(支柱)产业人才培养计划本科项目及荆楚卓越人才协同育人计划项目等12项,省级一流本科课程、精品课程和在线开放课程16门,省级服务外包人才培养(训)基地2个,省级重点实验教学示范中心和实习实训基地4个。获得“全国民办高校创新创业教育示范学校成果孵化奖”“湖北省深化创新创业教育改革示范高校”“湖北省大学生创业示范基地”称号。学校教师多次荣获省部级以上教学成果奖,其中荣获第八届湖北省高等学校教学成果奖4项(一等奖1项),位居全省民办本科高校首位。
学校科学研究水平稳步提升,是湖北省首批高校创新能力提升计划(湖北省“2011计划”)牵头高校,建有农业电子商务湖北省协同创新中心、黄石市校企共建研发中心,8个湖北省高等学校优秀中青年科技创新团队。获批国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目、教育部人文社会科学研究项目和全国教育科学规划课题等19项。近三年,教师承担纵向科研项目150余项,出版学术专著(译著)、教材112部,发表高水平学术论文600余篇,SCI、CSSCI收录349篇。获批专利910项,多项科技成果实现产业化。涉农特色产业科技成果被教育部科技发展中心面向全国进行推介。多份研究报告得到中央领导和省委省政府领导批示。荣获全国政策咨询研究优秀成果一等奖、中国法学家论坛三等奖、中部崛起法治论坛三等奖等多项。
学校党建和大学生思想政治工作引领全国民办高校。2017年,全国民办高校党建工作推进会在我校召开,中组部、教育部现场推介学校党建工作经验。2019年学校党委获教育部“全国党建工作示范高校”培育创建单位,2020年获评“湖北省党建工作示范单位”。学校探索构建“党旗领航,感恩追梦”大学生思政教育体系,“党员追梦先锋工程”获批教育部高校思想政治工作精品项目。《人民日报》以“武汉东湖学院打造思政教育生命线工程”为题予以报道。
学校发展得到社会各界大力支持,办学成效赢得社会广泛好评。近年来,钟秉林、黄达人、顾海良、卓仁禧、朱英国、李建成、齐民友等著名教育家、两院院士、知名学者亲临学校讲座指导,先后接待国内外200多所高校代表团到校考察交流。《人民日报》、《光明日报》、《中国教育报》、新华网、人民网等国内主流媒体300余次报道学校办学成绩。学校高考招生录取分数线连续多年位居湖北省民办本科高校首位。
在多个权威机构发布的民办高校评价结果中,学校综合竞争力排名湖北民办高校第一,荣获“湖北最佳民办高校”称号。学校还先后获评全国文明单位、全国绿化先进集体、湖北省先进基层党组织、湖北五一劳动奖状、湖北省高校思想政治工作先进集体、湖北省基层思想政治工作改革创新示范点、湖北省综合治理先进单位、湖北省平安校园、湖北省生态园林式学校、全国十大最具办学特色示范院校等多项荣誉称号。
武汉东湖学院高层次(高学历)人才招聘公告
武汉东湖学院是经教育部批准设立的一所全日制普通本科高校。前身为创办于2000年的武汉大学东湖分校,是全国最早设立的四所独立学院之一。2011年经教育部批准转设并更名为武汉东湖学院。
学校位于全国最大城中湖——武汉市汤逊湖之滨,校园周边地铁公交密集分布,交通便捷通畅。
学校立足“地方性、应用型、重特色”的办学定位,坚持“以生为本、立德树人、依法治校、内涵发展、服务社会”的办学理念,秉承“厚德、笃学、求是、创新”的校训精神,培养“一体两翼”德智体美劳全面发展的高素质应用型人才,办让党放心,让人民满意的教育,努力建设特色鲜明的高水平应用型大学。
现面向社会公开招聘各类人才,具体如下:
一、基本条件
1、政治思想素质好,敬业精神强,身心健康。
2、有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心。
3、博士研究生(包括军队自主择业人员和来自高校的离退休人员);或具有副高以上职称的人员(包括有实践背景的高级工程技术人员)。
4、年龄在35周岁以下(对特别优秀人才、紧缺学科专业或具有副高以上职称的人才可适当放宽年龄限制)。
二、相关待遇
待遇采取“一事一议”、“一人一策”的政策,具体面议。
三、招聘岗位
序号 | 学院 | 专业名称 |
1 | 机电工程学院 | 电气工程及其自动化 |
2 | 机械电子工程 | |
3 | 机械设计制造及其自动化 | |
4 | 自动化 | |
5 | 电子信息工程学院 | 电子与计算机工程 |
6 | 电子信息工程 | |
7 | 通信工程 | |
8 | 智能科学与技术 | |
9 | 计算机科学学院 | 计算机科学与技术 |
10 | 软件工程 | |
11 | 数据科学与大数据技术 | |
12 | 网络空间安全 | |
13 | 人工智能 | |
14 | 物联网工程 | |
15 | 护理与健康管理学院 | 生物技术 |
16 | 生物制药 | |
17 | 护理学 | |
18 | 应用化学 | |
19 | 管理学院 | 财务管理 |
20 | 电子商务 | |
21 | 旅游管理 | |
22 | 人力资源管理 | |
23 | 物流管理 | |
24 | 经济学院 | 国际经济与贸易 |
25 | 金融学 | |
26 | 税收学 | |
27 | 工程造价 | |
28 | 传媒与艺术设计学院 | 播音与主持艺术 |
29 | 产品设计 | |
30 | 环境设计 | |
31 | 视觉传达设计 | |
32 | 数字媒体艺术 | |
33 | 文法学院 | 法学 |
34 | 广告学 | |
35 | 网络与新媒体 | |
36 | 新闻学 | |
37 | 学前教育 | |
38 | 外语学院 | 德语 |
39 | 法语 | |
40 | 翻译 | |
41 | 英语专业 | |
42 | 大学英语 | |
43 | 马克思主义学院 | 马克思主义基本原理、思想政治教育 |
44 | 基础课部 | 数学 |
45 | 体育 | |
46 | 物理 |
四、应聘办法:
1、应聘者提交个人简历一份(包括个人情况、详细的学历及工作经历、教学和科研成果以及联系方式等),并填写武汉东湖学院校外应聘人员报名表(在人事处网站下载)。
2、应聘材料电子版及报名表请发送至电子邮箱:dhrsc1@126.com,ghdsfwe@126.com 邮件主题注明“高层次(高学历)人才应聘+姓名+专业名称+高校博士网”,联系人:陈老师,联系电话:027-81931131。
3、该公告常年有效!
武汉东湖学院高层次人才引进审批表 | ||||||||
年 月 日 | ||||||||
姓名 | 性别 | 籍贯 | 出生年月 | |||||
政治面貌 | 民族 | 职称及任职时间 | ||||||
第一学历(学位) | 最高学历(学位) | 最后学历毕业学校及专业 | ||||||
拟聘专业及岗位 | ||||||||
联系电话 | 邮箱 | |||||||
学院意见 | ||||||||
单位负责人签名: | 学院盖章: | |||||||
年 月 日 | ||||||||
人事处意见 | ||||||||
单位负责人签名: | 部门盖章: | |||||||
年 月 日 | ||||||||
学校意见 | ||||||||
校长签名: | ||||||||
年 月 日 | ||||||||
备注 |
武汉东湖学院信息处处长及信息处工作人员招聘启事
武汉东湖学院(原武汉大学东湖分校)是经教育部、湖北省人民政府批准设置的全日制民办普通本科高校。根据学校发展需要,现面向社会公开招聘信息处处长1人、信息处下属科室信息系统科1人、基础设施科1人。
一、基本条件
1.贯彻党的教育方针,遵守国家宪法和法律法规,热爱教育事业,能够坚决落实学校各项决策和工作安排。
2.具有大局意识和责任意识,且具有与岗位要求相适应的专业知识与业务技能,有较强的实践操作能力。
3.思想道德品质良好,热爱学校,敬业奉献,具有主动为广大师生和教学科研工作服务的意识。
4.具备良好的协调沟通能力,善于合作。
二、具体条件
(一)信息处处长
1.具有计算机、网络、通信、现代教育技术等相关专业教育背景,本科及以上学历。
2.具备良好的沟通协调能力、组织管理能力,抗压能力强,有强烈的责任心和事业心。
3.具有5年及以上高校工作经验,熟悉高校信息化建设相关工作内容,具有丰富的计算机、信息系统、网络、电化教育设备等建设及管理经验。
4.身心健康,年龄在45周岁以下(对特别优秀人才可适当放宽年龄限制)。
(二)信息系统科、基础设施科(各招聘1人)
1.具有计算机、网络等相关专业教育背景,本科及以上学历。
2.能完成学校中心机房及校园网设备的运维、服务器的操作系统的安装、运行环境的搭建、虚拟化管理、数据库的日常管理以及网络信息系统的安全加固、安全补丁的升级、信息安全事件处置等。
3.身心健康,年龄在35周岁以下(对特别优秀人才可适当放宽年龄限制)。
4.具有较强的协调能力、服务意识、团队协作意识和敬业精神。
三、应聘办法
1.应聘者提交个人简历一份(包括个人情况、详细的学历及工作经历、学术成果等证明材料以及联系方式等)。
2.应聘材料电子版及请发至电子邮箱:dhrsc1@126.com,ghdsfwe@126.com,邮件主题注明“姓名+应聘岗位+高校博士网”。
3.学校根据应聘者提供材料对照招聘条件进行资格审查,请应聘者务必保持手机等通讯工具畅通,笔试、面试时间另行通知。