中核霞浦核电有限公司招聘

发布者:蔡海维发布时间:2022-04-11浏览次数:13

一、公司简介
中核霞浦核电有限公司于2015年7月23日成立,由中国核能电力股份有限公司、福建福能股份有限公司、华能核电开发有限公司、中国**电力股份有限公司、宁德市国有资产投资经营有限公司分别按照55%、20%、10%、10%、5%的比例出资组建,公司按照现代企业制度运营,负责霞浦核电项目的建设和运营管理,及中核集团在霞浦厂址后续核电项目的开发。
二、招聘要求

1、招聘专业:2022年度公司将继续面向应届毕业生实施校园招聘,将为核工程与核技术、热能与动力工程、电气工程及自动化、机械设计制造及自动化、仪控、材料(金属、焊接方向)、化学/放射化学、建环/暖通、土木工程、计算机、财经类、质量管理、安全工程、党建类、人力资源等专业的应届毕业生提供岗位。
2、基本要求:
1)遵纪守法,品行良好,认同霞浦核电的企业文化和价值观;
2)具备岗位相关的技能和知识,具有浓厚的兴趣和强烈的学习愿望;
3)具有良好的心理素质、职业素质、责任意识和能够正常履行职责的身体素质;
4)2022年应届毕业生,报到时应取得毕业证、学位证与报到证。
三、招聘岗位
公司招聘的各类岗位主要职责为参与核电厂建设、生产准备、运行及经营管理等,具体如下:
1、业务职能类岗位;
2、技术类岗位;
3、维修类岗位;
4、运行类岗位;
四、薪酬福利
1、工资待遇:
(1)本科生第一年待遇优渥,年薪12万元+,后续逐年提升;
(2)入职后逐年给予丰富安居补贴,15万元(分5年发放);
(3)为加速年轻员工的成长成才,公司通过“菁英计划”人才选拔激励机制,入职前三年每年选拔新员工总数30%,发放一次性人才补贴,3万元/1.5万元;
(4)职业前景广阔,表现优异者有机会竞聘年轻基层管理者(30万元起)。
2、地方人才补贴政策:
(1)符合福建省工科类青年专业人才办法的相关高校工科毕业生,享受福建省青年专业人才补助;
(2)符合宁德市年度紧缺急需人才引进指导目录(连续3年给予每人2000元/月);
(3)符合宁德市“天湖人才”条件,享受地方住房补助(连续3年给予每人1000元/月);
备注:地方人才补贴政策不重复享受,根据地方政策执行。
3、福利待遇:餐费补贴、防暑降温费、劳动保护、定期疗休养、定期体检、异地安家费、探亲假路费等;
4、保险保障:社会保险、住房公积金、企业年金、企业补充医疗保险、雇主责任险;
5、生活保障:员工宿舍/生活区、食堂、员工班车、文体设施;
6、假期丰富:法定节假日、带薪年休假、探亲假(探父母、配偶或者反探)、婚假、产假、哺乳假、护理假、生育护理假等。
五、申请渠道
公司2022年度校园招聘现已启动,欢迎同学们登录中国核电招聘网申系统,投递简历网址:http://cnnp.zhiye.com,点击校园招聘—中核霞浦核电有限公司,查看具体招聘专业/岗位信息,并在线投递简历(中国核电招聘网申系统)。